Refcome(リフカム)- リファラル採用を活性化するクラウドサービス

2018受賞企業インタビュー

株式会社リフカム、国内初のリファラル採用に積極的に取り組んだ企業を表彰する「Referral Recruiting AWARD」第二回受賞企業7社を発表

2019.1.10

リファラル採用を活性化するクラウドサービス「Refcome(リフカム)」を運営する株式会社リフカム(本社:東京都渋谷区、代表取締役:清水 巧)は、2019年1月10日に「Referral Recruiting AWARD 2018」の受賞企業7社を発表いたしました。

「Referral Recruiting AWARD」とは

本アワードは、近年日本でも注目が集まっている新しい採用手法「リファラル採用」を活性化することを目的に創設。「社員にとって紹介したい会社作り」「本質的な採用における取り組み」を積極的に行う企業を讃えるとともに、各社の取り組みや工夫、実績を発信していくことで、今後リファラル採用を強化したい企業に参考にしていただきたいと考えています。

第二回目の開催となる今回は7社の企業が受賞されました。今後も本アワードの継続的な開催を通じて、採用市場の発展に向けて、より良い採用のあり方を発信していきたいと考えています。

受賞企業一覧(順不同)

株式会社エイチーム

熱意を持った人事の地道な動きが経営層を動かす。競争させず、社員の自主性を重んじる文化を崩さない。「やらない理由がないから頑張れる」

株式会社キュービック

「全員採用体制」の一環として、長期インターンと正社員でのリファラル採用を実施。制度は現場からの提案で全社を巻き込む

株式会社SmartHR

100%の社員が「自社を友人に紹介したい」と回答。募集中の求人情報へのリーチの障壁を下げ、Slackなどのツールも活用

株式会社セールスフォース・ドットコム

グローバル全体で行う社員紹介制度。日本でも社員へエンゲージメントを強化し、自発的に仲間を募るカルチャーを創出。現在は約半数をリファラルにて採用

dely株式会社

部署を横断する「伍」という五人一組のリファラル採用チームをつくり全社をあげて優秀な仲間探しに注力

株式会社ドリコム

現場メンバーのOKRに「仲間集め」が含まれ、人事はそれを支援する立場

株式会社VSN

人事がリファラル採用のキャラクターに。「人が人を呼ぶ採用」を採用ビジョンに掲げ、社員が採用を楽しめるようになってもらう

各企業の取り組みの詳細については、事例インタビューとして2019年1月より公開予定です。

株式会社リフカム 代表取締役 清水巧 コメント

昨年は、リファラル採用の定着と自律的な運用を目的とするコンサルティングサービスの提供を開始しました。以前に比べ、「リファラル採用をまだ実施していない」「少しずつリファラル採用を始めてみたが、思ったより浸透しない」といった課題を抱えるお客様が増えたためです。

従来の採用手法での採用に苦戦しているというお声のある一方で、リファラル採用をその延長線上で取り組んでいくと、なかなかうまくいかない場合があります。組織や所属するチームへの愛着や縦・横の信頼関係など、様々な要因を紐解いていくことで、リファラル採用が、目指すべき理想の組織戦略に取り組むきっかけになるのではと考えています。

今後も我々が蓄積しているノウハウや本アワードの表彰企業様の工夫や取り組みを発信していくことで、皆様が取り組まれるリファラル採用の課題解決の一助となればと思います。

リファラル採用とは

リファラル採用とは、社員に採用候補者となりうる知人を紹介してもらう採用手法のことです。米国では、85%の企業が何らかのリファラル制度を導入していると言われています。(※米国の社員リファラル採用のしくみ。リクルートワークス研究所)

日本国内においても、「採用単価の高騰、媒体による応募者獲得難、離職率の向上」といった採用課題に対する解決策の一つとして、リファラル採用が注目されるようになってきました。

株式会社リフカムについて

「採用を仲間集めに。」をミッションとして2014年1月よりリファラル採用を活性化させるクラウドサービス「Refcome(リフカム)」を提供してきたスタートアップ企業です。Refcomeは、リファラル採用を活性化するための施策設計から、運用・効果測定をシンプルに仕組化するクラウドサービスです。「リファラル採用をやってみたけど上手くいかなかった」「何から始めて良いかわからない」といった採用担当者の課題をノウハウとシステムの両面から解決します。

2016年7月にサービス開始以来、ITベンチャー企業から、人材派遣会社、飲食大手チェーンなど、業界を超えて利用されるようになりました。採用単価の高騰、離職率の上昇、良い人材の採用は業界を問わない日本全体における共通課題であり、リファラル採用といった新たな手法に注目が集まっています。

サービスURL: https://jp.refcome.com/

会社概要

会社名:株式会社リフカム
代表者:代表取締役 清水 巧
所在地:〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1-20-18 三富ビル新館4階
設立:2014年1月
事業内容:リファラル採用を活性化させるクラウドサービス「Refcome(リフカム)」の企画、開発、販売
URL: https://jp.refcome.com/company

本件に関するお問い合わせ先

会社名:株式会社リフカム
Email:info@refcome.com
電話番号:03-4586-0016