第6回受賞企業インタビュー

受動型リファラルを覆す！レバレジーズが「個別1on1」と「徹底伴走」で挑む採用の正攻法とは

レバレジーズ株式会社

2026年2月19日

講師の質は譲れない――多忙な現場を守りながら年間400名のリファラル採用を実現、進学個別指導塾TOMASの“後方支援”戦略

株式会社TOMAS

2026年2月18日

実体験が人を動かす。推進者2人がリファラル入社のKDDIアジャイル開発センターが挑むエンジニア採用

KDDIアジャイル開発センター株式会社

2026年2月18日