セミナー情報

(8/22@渋谷)【セミナー】採用領域特化のリファラル採用成功事例セミナー

開催終了
2018年8月22日 01:00〜09:00東京都渋谷区渋谷2-17-3 渋谷東宝ビル TKP渋谷カンファレンスセンター カンファレンスルーム8B

注目を浴びるリファラル採用について
成功企業様の事例を交えながら、採用領域ごとの解消すべき課題と成功ポイントをご説明します。

セミナー概要

採用ターゲットごとのトレンド、課題と、それを解決するリファラル採用の話を株式会社リフカムよりお話します。
各企業様からは、抱えていた採用課題と、その解決策として取り組んだ具体的な施策、なぜリファラル採用を行なっているのか、その中で得られた成功や失敗談についてお話します。

こんな企業様に最適

  • 今からリファラル採用を本格的に始めることを検討している企業様

  • リファラル採用を実施しているが成果がなかなか出ていない企業様

  • リファラル採用で採用ができているが、さらに採用チャネルとして拡大したい企業様

※採用ご担当者様のみならず、経営者様、採用責任者様にもご参考にいただけます。

プログラム

10:00-11:30サイバーエージェントが教える中途採用領域のリファラル採用で押さえるべき成功ポイント(仮)事例講演 サイバーエージェント様/当社営業 営業部長 小山
13:00-14:30事業拡大中のglobがアルバイト採用でリファラル採用に注力している理由(仮)事例講演 glob様/当社営業 木村
15:30-17:00freeeのエンジニア採用でのリファラル採用の成功/失敗事例(仮)事例講演 freee様/当社営業 西尾

登壇者

中富 麻梨株式会社サイバーエージェント人事本部

繊維商社にて営業アシスタントを経験後、人材業界にて求人広告の新規営業に従事。 2018年2月より株式会社サイバーエージェントに参画。 中途採用チームの「リファラル採用」を担当している。

繊維商社にて営業アシスタントを経験後、人材業界にて求人広告の新規営業に従事。 2018年2月より株式会社サイバーエージェントに参画。 中途採用チームの「リファラル採用」を担当している。

桑田 友紀株式会社サイバーエージェント人事本部

2009年に新卒で当社に入社し、CyberZ・CAテクノロジー・インターネット広告事業本部を経て、株式会社テレビ朝日に出向、その後新規事業の立ち上げなどを行い、現在は人事本部中途採用チームリーダーとして全部署横断で採用を担当。

2009年に新卒で当社に入社し、CyberZ・CAテクノロジー・インターネット広告事業本部を経て、株式会社テレビ朝日に出向、その後新規事業の立ち上げなどを行い、現在は人事本部中途採用チームリーダーとして全部署横断で採用を担当。

小山 剛史株式会社リフカム執行役員 CRO

株式会社チェッカーサポートにて採用部門責任者を務め、主要アルバイト求人サイト・SEMを駆使し年間30,000応募を獲得。新卒採用・中途採用領域にも精通している。 Refcomeをユーザーとして利用している中で、リフカムの社風や魅力的な仲間に惹かれ、2017年6月より株式会社リフカムに参画。「リファラル採用」で採用領域のアップデートにチャレンジしている。2020年1月に執行役員CROに就任。

株式会社チェッカーサポートにて採用部門責任者を務め、主要アルバイト求人サイト・SEMを駆使し年間30,000応募を獲得。新卒採用・中途採用領域にも精通している。 Refcomeをユーザーとして利用している中で、リフカムの社風や魅力的な仲間に惹かれ、2017年6月より株式会社リフカムに参画。「リファラル採用」で採用領域のアップデートにチャレンジしている。2020年1月に執行役員CROに就任。

栗林 由季freee株式会社人事採用 採用チーム責任者

情報通信関連の商社で営業としてキャリアをスタートし、2014年2月にfreeeに入社。社員数20名強の時代からリクルーターとしてfreeeの魅力について情報発信を行う。現在はリクルーティングのマネージャーとしてfreeeの採用戦略、運用、チームづくりに関わる。freeeテニス部部長も兼務。

情報通信関連の商社で営業としてキャリアをスタートし、2014年2月にfreeeに入社。社員数20名強の時代からリクルーターとしてfreeeの魅力について情報発信を行う。現在はリクルーティングのマネージャーとしてfreeeの採用戦略、運用、チームづくりに関わる。freeeテニス部部長も兼務。

西尾 夏樹株式会社リフカムセールス&マーケティング部 ゼネラルマネージャー

同志社大学卒業後、大手ERP PKGベンダーに入社。新人研修を上位 5%の成績で突破後、営業部門に配属され、アポ取りから受注まで一連の営業プロセスを経験。 また、営業と並行して、新プロダクト企画に取り組み、新部署の立ち上げも実行した。 大学時代から採用系のベンチャー企業で働いていた経験から、リフカムに興味を持ちリファラルでリフカムに入社した。 現在は、数々の企業にリファラルのコンサルティング提案を行っている。

同志社大学卒業後、大手ERP PKGベンダーに入社。新人研修を上位 5%の成績で突破後、営業部門に配属され、アポ取りから受注まで一連の営業プロセスを経験。 また、営業と並行して、新プロダクト企画に取り組み、新部署の立ち上げも実行した。 大学時代から採用系のベンチャー企業で働いていた経験から、リフカムに興味を持ちリファラルでリフカムに入社した。 現在は、数々の企業にリファラルのコンサルティング提案を行っている。

橋本 光司青山商事グループ 株式会社glob管理部 グループ長

1998年4月に青山商事株式会社へ入社。 洋服の青山にて店長を経験後、本社人材開発部へ異動。 新卒採用活動に携わり、年間1,000名の面接を担当。 2011年、FC事業立ち上げに伴い、株式会社globへ出向。 glob創業メンバーとして、「人」に関わる全ての領域を担当している。

1998年4月に青山商事株式会社へ入社。 洋服の青山にて店長を経験後、本社人材開発部へ異動。 新卒採用活動に携わり、年間1,000名の面接を担当。 2011年、FC事業立ち上げに伴い、株式会社globへ出向。 glob創業メンバーとして、「人」に関わる全ての領域を担当している。

木村 隆司株式会社リフカム営業部 アカウントエグゼクティブ

新卒で楽天株式会社に入社。4年間ECコンサルタントとして、約500社の中小企業の販売・経営支援を行い、関西エリアにてアシスタントマネージャーを務める。 リフカムには8人目の社員として入社。毎月40社前後の企業様とお会いし、リファラル採用に関する課題発見と解決に取り組んでいる。

新卒で楽天株式会社に入社。4年間ECコンサルタントとして、約500社の中小企業の販売・経営支援を行い、関西エリアにてアシスタントマネージャーを務める。 リフカムには8人目の社員として入社。毎月40社前後の企業様とお会いし、リファラル採用に関する課題発見と解決に取り組んでいる。

ご注意事項

  • 当日は、名刺を2枚お持ちください。

  • お申し込み受付は、2018/8/21(火)12時までとなります。

  • ご参加には、お申し込み後に別途お送りする受講票が必要となります。

  • 定員を超えた応募があった場合、抽選をさせていただきます。あらかじめご了承ください。